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TFR: da luglio si cambia

Destinazione automatica del Tfr e del contributo del datore e del lavoratore. Informativa da fornire subito. Norme solo per i lavoratori privati. Possibile rinuncia entro 60 giorni. Si cambia sui fondi pensione complementare. Partono infatti le nuove regole sulla previdenza complementare introdotte dall’ultima Manovra e scatta così per i neoassunti nel settore privato, esclusi i lavoratori […]

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ECB considers lifting banks’ minimum reserves to lessen own losses, sources say – Reuters

The potential increase, which is being debated by European Central Bank policymakers, would raise minimum reserve requirements to 2% from 1% of banks’ customer deposits and some other forms ​of funding, the sources said. It would help central banks in cash-rich countries such as Germany cut losses stemming ​from the interest they pay on banks’ deposits that

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TFR: da luglio si cambia

Destinazione automatica del Tfr e del contributo del datore e del lavoratore. Informativa da fornire subito. Norme solo per i lavoratori privati. Possibile rinuncia entro 60 giorni. Si cambia sui fondi pensione complementare. Partono infatti le nuove regole sulla previdenza complementare introdotte dall’ultima Manovra e scatta così per i neoassunti nel settore privato, esclusi i lavoratori

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Uomini invisibili: la ricerca Inapp (2)

Gli inattivi caregiver, uomini che hanno lasciato il lavoro per assistere un familiare. Gli invisibili più invisibili, eppure sono il 10,7%, hanno lasciato la carriera, un posto fisso spesso qualificato, lo stipendio perchè non avevano alternativa. «Antesignani loro malgrado di una rivoluzione di genere» sottolinea Zanfrini, quasi la metà vive con i genitori. Sei su

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Uomini invisibili: la ricerca Inapp (2)

Gli inattivi caregiver, uomini che hanno lasciato il lavoro per assistere un familiare. Gli invisibili più invisibili, eppure sono il 10,7%, hanno lasciato la carriera, un posto fisso spesso qualificato, lo stipendio perchè non avevano alternativa. «Antesignani loro malgrado di una rivoluzione di genere» sottolinea Zanfrini, quasi la metà vive con i genitori. Sei su

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Uomini invisibili: la ricerca Inapp (2)

Gli inattivi caregiver, uomini che hanno lasciato il lavoro per assistere un familiare. Gli invisibili più invisibili, eppure sono il 10,7%, hanno lasciato la carriera, un posto fisso spesso qualificato, lo stipendio perchè non avevano alternativa. «Antesignani loro malgrado di una rivoluzione di genere» sottolinea Zanfrini, quasi la metà vive con i genitori. Sei su

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